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Responsable des Services Généraux et de Gestion H/F - 63
Description du poste
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Alteris
-
Clermont-Ferrand - 63
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CDD
-
Publié le 3 Septembre 2025
Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne.
Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date.
Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique
de continuité et de développement.1 poste de Responsable des services généraux et de gestion (H/F) - CDD Temps plein - 1,5 mois
à pourvoir sur le Territoire Clermont Pays Livradois
regroupant une Maison d'Enfants à Caractère Social à Egliseneuve-près-Billom, quatre Maisons d'Accueil à Clermont-Ferrand, Romagnat et Pont-du-Château et un Foyer d'accueil à Thiers
Poste basé à Egliseneuve-près-Billom et Clermont-Ferrand
Missions :
Dans le cadre des projets d'établissements et de service et sous l'autorité du directeur de territoire, en lien avec les responsables de services éducatifs, il/elle est responsable de l'organisation de la gestion administrative, comptable et logistique de l'établissement :
- Organisation, management et accompagnement des équipes sous sa responsabilité : secrétaires référentes RH, comptables et équipe des services généraux (cuisine, entretien, maintenance des bâtiments, .)
- Analyse et suivi budgétaire, préparation de tableaux de bord, en lien avec la direction et la DAF
- Gestion des achats en lien avec les fournisseurs et veille au respect de la procédure des dépenses,
- Coordination des tâches administratives, comptables et financières,
- Veille à la conformité des processus RH
- Gestion, maintenance et entretien du patrimoine mobilier et immobilier des établissements et services, garantissant la sécurité des personnes et des biens dans le respect des normes en vigueur
Profil :
- Diplôme de niveau 5 ou 6 en gestion/administration minimum exigé
- Expériences d'encadrement d'équipe
- Compétences en gestion des risques et connaissances normes hygiènes et sécurité indispensable
- Connaissances en comptabilité
- Aptitude à l'utilisation des outils informatiques indispensable
- Connaissances en droit du travail et gestion RH souhaitées
- Connaissances du milieu associatif des établissements à caractère sociaux et médico sociaux serait un plus
Spécificités du poste :
- Cadre membre de l'équipe de direction
- Rémunération type CC66 selon expérience
Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Compétences requises
- Logiciels bureautiques
- Compétences administratives
- Gestion budget
- Manager une équipe

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Chiffres clés de l'emploi à Clermont-Ferrand
- Taux de chomage : 12%
- Population : 147865
- Médiane niveau de vie : 19720€/an
- Demandeurs d'emploi : 14460
- Actifs : 67892
- Nombres d'entreprises : 10309
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