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Resonsable d'Equipe H/F - 63

Description du poste

  • Acto intérim
  • Saint-Beauzire - 63

  • CDD

  • Publié le 27 Janvier 2026

Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, proposant une solution globale pour l'emploi, autour de la mise à disposition de personnel, du conseil RH et de la formation.

Nos agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine, Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie et Grand Est , ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local.

Nos équipes expérimentées véhiculent nos valeurs et engagements : proximité, efficacité, agilité, réactivité, fiabilité et disponibilité.

Plus d'infos sur acto-rh.comACTO Intérim Riom recrute,

Claire recherche pour son client, société spécialisée dans la fabrication de produits pharmaceutiques et/ou cosmétiques, Un(e) Responsable d'équipe (H/F) pour encadrer une unité de production dans un environnement exigeant en termes de qualité et de conformité réglementaire.

Vos missions principales :

En tant que Responsable d'équipe, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de votre secteur et de l'atteinte des objectifs de production, qualité et sécurité.

Management d'équipe :

- Encadrer, animer et motiver une équipe d'opérateurs / techniciens (10 à 30 personnes selon l'organisation)
- Organiser les plannings, gérer les absences et assurer la continuité de l'activité
- Former et accompagner les collaborateurs, évaluer les performances individuelles
- Faire respecter les règles de discipline, d'hygiène et de sécurité

Organisation et pilotage de la production :

- Planifier et répartir les tâches en fonction du planning de production
- Veiller au respect des délais, des quantités et des standards de qualité
- Suivre les indicateurs de performance (productivité, rebuts, rendements, taux de service...)
- Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives

Qualité / conformité réglementaire :

- Garantir l'application des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF / GMP)
- Contrôler le respect des procédures, instructions et modes opératoires
- Participer aux audits internes et externes, gérer les non-conformités
- Assurer la traçabilité des opérations et la bonne tenue de la documentation

Sécurité et amélioration continue :

- Veiller au respect strict des règles HSE (hygiène, sécurité, environnement)
- Identifier les risques et proposer des actions de prévention
- Participer aux démarches d'amélioration continue (5S, Lean, optimisation des process)
- Être force de proposition pour améliorer l'organisation et les performances

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Chiffres clés de l'emploi à Clermont-Ferrand

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 147865
  • Médiane niveau de vie : 19720€/an
  • Demandeurs d'emploi : 14460
  • Actifs : 67892
  • Nombres d'entreprises : 10309

Sources :


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