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Acheteur Direct et Indirect Expérimenté H/F - 63

Description du poste

  • Neo2 Consultants

  • Clermont-Ferrand - 63

  • CDI

  • Publié le 13 Février 2026

L'ENTREPRISE

Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.

Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, Infrastructure / BTP, Naval, Défense, etc sur des projets industriels ou digitaux.Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.

Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Description du poste :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d'Acheteur.

Devenir consultant chez NEO2 c'est :

- Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
- Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)
- Avoir un suivi managérial fort

En rejoignant nos équipes en tant qu'Acheteur, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients dans le secteur de la pharmaceutique. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de Backfill pour les key user Achat Directs & indirect sollicité

Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :

Achats Indirects :

Services Généraux (FM/Facilities) : maintenance multi-technique, sécurité/accueil, propreté, espaces de travail, catering, déchets, énergie ·

Travel ·

Ressources Humaines : intérim/RPO, cabinet de recrutement, formation/coaching, avantages salariés, diversité & inclusion (fournisseurs). ·

IT : Achats de logiciels métiers

Livrables clés (indirects) : Category management (sourcing, segmentation, TCO, SRM), cahiers des charges achat. · Appels d'offres et recommandations, contrats-cadres & SLAs, plans de déploiement.

Achats Directs · Manager un portefeuille de fournisseurs de Cosmétique et Dispositifs Médicaux · Contribuer à l'identification des besoins à 5 ans et au budget · Mettre à jour des données achats dans l'ERP · Gérer des projets transverses (amélioration SI achats, audits, groupes de travail) · Négocier des conditions d'achat et des contrats · Suivre des prestations : revues, KPIs, conformité · Reporter aux Directions Achats & Métiers · Suivre budgétaire du portefeuille fournisseurs

Le profil recherché

10 ans minimum d'expériences

Expériences souhaitées en pharmaceutique

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !

Compétences requises

  • Gestion des achats
  • Gestion des fournisseurs
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Chiffres clés de l'emploi à Clermont-Ferrand

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 147865
  • Médiane niveau de vie : 19720€/an
  • Demandeurs d'emploi : 14460
  • Actifs : 67892
  • Nombres d'entreprises : 10309

Sources :


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