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Responsable Controle de Gestion H/F - 63

Description du poste

  • Hays
  • Clermont-Ferrand - 63

  • CDI

  • Publié le 24 Mars 2026

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur reconnu dans son secteur, engagé dans une dynamique de modernisation et d'optimisation de sa performance globale. Dans un contexte de transformation de ses outils et de renforcement de son pilotage financier, nous recherchons un Directeur du contrôle de gestion et de la transformation digitale administrative. Ce rôle stratégique intervient au coeur du pilotage économique et de l'évolution numérique administrative de l'organisation.Vos missions :

* Manager l'équipe de contrôleurs de gestion, organiser le travail, accompagner la montée en compétences et assurer la communication des informations importantes.
* Superviser la production des tableaux de bord opérationnels et des analyses d'optimisation budgétaire.
* Élaborer les tableaux de bord stratégiques, de gestion et opérationnels en cohérence avec les objectifs de la direction.
* Définir les indicateurs clés de pilotage et suivre périodiquement l'évolution des données.
* Paramétrer certaines applications du système d'information et superviser l'actualisation des données.
* Piloter le processus budgétaire, établir les budgets prévisionnels et en contrôler la conformité.
* Analyser les écarts budgétaires, modéliser les comptes de résultats prévisionnels et proposer des actions correctives.
* Coordonner les budgets d'exploitation, d'investissement et de trésorerie et présenter le budget consolidé aux dirigeants.
* Présenter des analyses prospectives à la direction et contribuer aux arbitrages budgétaires et décisionnels.
* Proposer des plans stratégiques visant à améliorer la performance économique et managériale de l'entreprise.
* Assister les managers dans la redéfinition des objectifs et l'amélioration des processus opérationnels et supports.
* Définir et mettre en oeuvre la stratégie numérique administrative et financière.
* Piloter les projets de transformation numérique, en coordination avec les équipes internes.
* Identifier et intégrer de nouvelles technologies répondant aux besoins opérationnels.
* Accompagner la formation et l'adaptation des équipes aux nouveaux outils et méthodes.
* Conduire la gestion du changement liée aux projets numériques.
* Assurer une veille technologique continue pour anticiper les évolutions du secteur.

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Chiffres clés de l'emploi à Clermont-Ferrand

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 147865
  • Médiane niveau de vie : 19720€/an
  • Demandeurs d'emploi : 14460
  • Actifs : 67892
  • Nombres d'entreprises : 10309

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