Couvreur - Menuisier H/F - Nagard Cedric

Dans le cadre du développement de son activité, notre société à taille humaine, composée du dirigeant et de deux ouvriers, recherche un(e) couvreur(se) / menuisier(e) pour renforcer son équipe.

Poste :
Couvreur / Menuisier (H/F)

Type de contrat :
CDD de 6 mois

Temps de travail :
35 heures par semaine

Lieu :
Tronget (03240)

Missions principales :

* Travaux de couverture (pose, rénovation, neuf, entretien de toitures)
* Travaux de menuiserie (pose et fabrication selon les chantiers)
* Participation aux chantiers en équipe
* Respect des consignes de sécurité

Profil recherché :

* Expérience souhaitée en couverture et/ou menuiserie
* Débutant accepté
* Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
* Permis B

Rémunération :
Selon profil et expérience

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez une petite structure dynamique où la polyvalence et l'esprit d'équipe sont essentiels, avec une activité en pleine croissance offrant de belles perspectives.

Candidature :
Merci d'envoyer votre CV et vos coordonnées à :
****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Définir l'emplacement des supports de couverture,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser des fermetures menuisées

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.