Conducteur de Travaux Charpente - Couverture H/F - DFI – Gerzat
- CDI
- DFI – Gerzat
Les missions du poste
DFI Intérim et Recrutement est un cabinet spécialisé dans l'intérim, le CDD et le CDI, implanté sur le territoire pour accompagner durablement entreprises et talents.
Proche du terrain, DFI Intérim et Recrutement intervient notamment dans les métiers du BTP, de l' industrie et des services, avec un suivi personnalisé des candidats et des clients afin de sécuriser chaque collaboration.Rattaché au responsable d'agence, vous prenez en charge la conduite de travaux sur des chantiers de charpente et/ou couverture autour de Clermont, de la préparation à la réception.
Vos missions principales :
- Préparation des chantiers : analyse des plans, métrés, définition des besoins humains et matériels
- Planification : élaboration des plannings, organisation des équipes et coordination des sous-traitants
- Suivi d'exécution : contrôle de l'avancement, du respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux
- Gestion de la sécurité : application et suivi des consignes HSE sur les chantiers
- Gestion budgétaire : suivi des dépenses, optimisation des ressources, participation aux situations de travaux
- Relation client : interlocuteur privilégié des clients, architectes et bureaux d'études jusqu'à la réception
- Reporting : comptes rendus réguliers à la direction et mise à jour des documents de suivi
Le profil recherché
De formation BTP, vous justifiez d'une expérience en conduite de travaux, idéalement en charpente et/ou couverture, et souhaitez rejoindre une structure à taille humaine.
- Formation : diplôme en bâtiment / génie civil (Bac pro à Bac +3) ou expérience équivalente
- Expérience : au moins 3 ans en conduite de travaux, idéalement en charpente bois/métallique et/ou couverture
- Compétences techniques : bonne maîtrise des métrés, plans d'exécution, règlementation chantier et sécurité
- Organisation : sens des priorités, capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément
- Management : aptitude à encadrer des équipes et à coordonner les sous-traitants
- Relationnel : aisance avec les clients, architectes, bureaux d'études et fournisseurs
- Autonomie : rigueur, prise d'initiative et goût du terrain
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