Les missions du poste
Michelin innove avec passion pour atteindre le meilleur équilibre entre le développement des personnes, le développement économique, et le respect de la planète et de ses habitants. Leader technologique des pneumatiques, Michelin propose des solutions et des services connectés pour une mobilité plus intelligente ! L'expertise acquise par Michelin dans les matériaux durables et de haute technologie (polymères, biomatériaux, recyclage...) et des procédés industriels de pointe (impression 3D métal) est au coeur des engagements environnementaux du Groupe. En 2050, 100% des matériaux utilisés par le Groupe seront durables. La lutte contre le réchauffement climatique, la préservation de la biodiversité et le développement d'une économie circulaire sont des priorités pour Michelin. Le Groupe Michelin offre chaque jour des expériences uniques de mobilité en partageant des recommandations de voyages, d'hôtellerie et de gastronomie.
Parce que nous croyons que chacun doit pouvoir être acteur de son évolution professionnelle, nous voulons donner à tous les moyens de développer son potentiel, dans un environnement multiculturel et international, fondé sur l'inclusion des diversités et l'égalité des chances.
Rejoignez le Groupe Michelin, inspirons les vies de demain.Vous souhaitez rejoindre l'entreprise préférée des stagiaires et alternants pour une expérience inédite ? Nous vous proposons la mission d'alternance suivante :
Participer à l'amélioration de la compétitivité du site sur un horizon de 3 ans.
Durée : 6 mois à partir de juin ou septembre (flexibilité sur les dates)
Lieu : Site Michelin de la Combaude à Clermont-Ferrand)
Niveau d'études : Bac +5 (stage de fin d'études) excellence opérationnelle - amélioration continue
Profil souhaité : connaissance du fonctionnement d'atelier dans l'industrie
Compétences : Office 365 (Excel), Lean management, travail en équipe
Qualités attendues : prise d'initiatives, créativité
Environnement de travail : une équipe de 15 personnes
Interactions avec la production, les managers, les services Qualité, Supply Chain
Mission :
Accompagner et accélérer la réussite des initiatives de progrès à la suite de l'installation de nouvelles machines.
Rendre autonome dans la durée les équipes opérationnelles pour piloter leur progrès, en garantissant l'acceptation du changement.
Attendus :
Choisir et appliquer une méthode et des outils d'amélioration de la performance
Appliquer la démarche LEAN / DMAIC
Conduire le changement et maîtriser la méthode de déploiement
Aider à structurer une vision et la roadmap associée
Choisir et appliquer une méthode et des outils d'amélioration de la performance.
Le profil recherché
Niveau d'études : Bac +5 (stage de fin d'études) excellence opérationnelle - amélioration continue
Profil souhaité : connaissance du fonctionnement d'atelier dans l'industrie
Compétences : Office 365 (Excel), Lean management, travail en équipe
Qualités attendues : prise d'initiatives, créativité
Compétences requises
- Amélioration continue