Assistant Manager en Restauration H/F - Pat'a Pain

Rejoignez l'aventure Patapain en 2026 !

Notre réseau s'agrandit, et nous recherchons des talents prêts à participer à notre aventure. Dans le cadre de notre ouverture de restaurant dans l'agglomération de Clermont-Ferrand (63), Patapain recrute des Assistants Manager H/F !

Tous profils bienvenus ! Nous pouvons vous former via le dispositif POEI tutorat (formation en interne dans l'un de nos restaurants) pour les profils les plus débutants.

Venez nous rencontrer le 8 juillet dans les locaux de France Travail, lors d'une information collective, d'atelier ludiques et d'entretiens individuels. Postulez via cette offre d'emploi afin de recevoir une invitation.

Vos missions :
Animer une équipe de vendeurs
Accompagner les préparateurs pour un produit au top !
Assurer la gestion quotidienne du restaurant, notamment les commandes
Être en charge des cuissons de nos produits (pain, viennoiseries, pizza, fougasses...)
Effectuer les ouvertures et les fermetures du restaurant
Organiser et participer aux prestations traiteur au Patapain ou à l'extérieur
Rémunération et avantages :
Rémunération mensuelle entre 2000€ et 2300€ brut
CDI, temps plein
13ème mois + primes + challenges
Avantages CSE (Comité Social et Économique)
Carte de réduction 20% sur tous vos achats en Patapain
2 jours de repos consécutifs / semaine et 1 week-end de repos par roulement

Profil recherché :
Manager et leader
Commercial et souriant
Une première expérience en commerce et/ou restauration serait idéale, mais nous sommes ouverts à tout type de profil motivé
Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurer une communication efficace entre les équipes,Développer et fidéliser la relation client,Maintenir un haut niveau de service client

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Service client
• Autonomie
• Relation client